Belinda Tuy

Belinda Tuy No hay nada más triste que tener que ir a un trabajo donde uno no se siente valorado, a mí me ha pasado y he decidido que seré ese agente de cambio.

Emisaria De Mide la Felicidad

Mí misión mejorar los ambientes laborales de las empresas a través de herramientas de medición y lograr tener Colaboradores felices, lo que traerá como resultado Empresas felices y rentables Mí misión es llevar a las empresas Felicidad Organizacional tanto para los Colaboradores,
los dueños de empresas y a sus clientes, porque: "Colaboradores Felices = Empresas Fel

ices y más Rentables". Uno de los altos costos de las planillas en las empresas hoy en día, es la alta rotación de personal, y estos gastos se reducirían en un porcentaje importante, si se logra que los Colaboradores sean felices en sus puestos de trabajo. Las empresas deberían empezar a preocuparse más por el bienestar de sus Colaboradores, y recordar que ellos son sus ojos, sus oídos, son su carta de presentación frente a los Clientes. En el tiempo que llevo trabajando me he encontrado con empresas y jefes que se preocupan por sus Colaboradores y otras dónde hay falta de empatía, falta de motivación, falta de agradecimiento, lo que trae grandes consecuencias como: baja productividad, ausentismo, alta rotación de personal, entre otras. Fiel creyente de los ambientes laborales felices y preocupados por el bienestar de sus empleados, porque al tener empleados felices, tendremos clientes felices, lo cual trae la sostenibilidad y crecimiento de todo negocio.

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