Félix Costa

Félix Costa CEO Instituto Evoluser, Consultor Organizacional, Mentoring e Counseling, MasterCoach, Trainer Profissional. Especialista em Eneagrama

25/05/2026

A sua empresa ficou chata? 📉

O mercado corporativo tradicional é especialista em matar a inovação porque pune severamente as suas mentes mais criativas. Aquele líder que tem a audácia de propor algo completamente louco acaba enjaulado na burocracia e taxado de “disperso”, “sonhador” ou o famoso “cavalo paraguaio” – muita iniciativa e nenhuma acabativa.

Nesta nova Aula Magna, vamos usar a inteligência do Eneagrama 3.0 para resgatar o Líder Tipo 7.

Esqueça a fama de otimista ingênuo. Quando esse líder alcança a virtude da Sobriedade e foca, ele se torna o Visionário Ágil – o verdadeiro motor de inovação da sua operação. É a mente capaz de pegar sucata e construir uma armadura, como um verdadeiro Tony Stark dos negócios. 🚀

Mas atenção, líderes: genialidade sem gestão vira um cemitério de iniciativas. Abertura brilhante não serve de nada se você não tiver a disciplina para fechar o caixa e entregar o resultado.

Quer aprender a canalizar essa energia atômica e transformar ideias impossíveis em um cronograma de entrega rígido e executável?

🎥 A Masterclass completa já está liberada no YouTube!
🔗 Clica no link dos stories para assistir.

Cansado de viver apenas de aparências e querendo, de fato, gerar RESULTADOS reais?Para muitos líderes e profissionais (e...
01/05/2026

Cansado de viver apenas de aparências e querendo, de fato, gerar RESULTADOS reais?

Para muitos líderes e profissionais (especialmente os do Tipo 3 do Eneagrama), o desafio não é apenas ser bom, mas parecer o melhor. Essa "vício em imagem" é uma armadilha perigosa que leva à exaustão emocional e a uma performance insustentável.

Mas o verdadeiro poder reside na VERACIDADE. A integridade de entregar valor real e liderar com autenticidade é o que separa o sucesso passageiro da conquista duradoura.

Neste carrossel, mergulhe profundamente:
➡️ Descubra a 'Armadilha do Viciado em Imagem' e como ela prejudica sua liderança.
➡️ Entenda o que é o 'Poder da Veracidade' na prática.
➡️ Conheça a Metodologia para Mapear seu Caminho de Autoconhecimento.

Chega de meias-verdades. É hora de desbloquear sua Alta Performance com veracidade.

27/04/2026

Faça uma auditoria mental rápida: você tem reuniões longas, paredes cheias de post-its e ideias brilhantes... mas na hora de executar, o processo é lento e sem potência?

O diagnóstico é simples e letal: falta tração. Falta o motor de arranque.

O mercado moderno tem um preconceito perigoso contra o líder obcecado por metas. Dizem que ele é frio, calculista, que só olha para o placar. Mas a verdade nua e crua é que, sem a fome de resultado desse perfil, a sua empresa deixa de ser um negócio e vira uma ONG que consome o capital dos acionistas.

No meu novo vídeo, nós vamos rasgar a velha cartilha e elevar o nível da conversa. Vamos falar sobre a potência absoluta do Líder Tipo 3 do Eneagrama — o verdadeiro "atleta corporativo".

Aquele líder que:

Opera na virtude da Veracidade: Compete pelo propósito e pela vitória real, não pelos aplausos.

Lidera pelo exemplo: Puxa o sarrafo da empresa para cima com o próprio suor (pense na execução implacável de Michael Jordan ou do Maverick, em Top Gun).

Transforma o tédio corporativo em um esporte de alta competição.

Mas atenção: o motor mais potente do mundo também é o que queima combustível mais rápido. No vídeo, eu também abro o jogo sobre o lado sombrio desse perfil, a armadilha da vaidade e como evitar que essa máquina de resultados entre em colapso com o burnout.

Se você se identifica com esse perfil ou se você é um CEO que precisa gerenciar e acelerar esses talentos, esse conteúdo é obrigatório.

🎬 Assista ao vídeo completo no YouTube.
📲 O link está nos meus stories! Pare de aceitar a lentidão como se fosse a cultura normal da sua empresa. Coloca o avião na pista e acelera. 🚀

As pessoas não pedem demissão da empresa, elas pedem demissão dos seus líderes. 🚨Tentamos transformar a gestão em engenh...
23/04/2026

As pessoas não pedem demissão da empresa, elas pedem demissão dos seus líderes. 🚨

Tentamos transformar a gestão em engenharia exata com KPIs e planilhas. O resultado? Perdemos talentos brilhantes pela absoluta falta de conexão humana.

Para estancar esse sangramento, você não precisa de um novo software. Você precisa de “cola social”. No Eneagrama 3.0, chamamos isso de O Arquiteto de Pessoas (Líder Tipo 2).

Esqueça o clichê do “chefe bonzinho”. Esse líder usa a Empatia Estratégica para ler dados emocionais em tempo real e criar ambientes de altíssima performance. Mas cuidado com a armadilha: o medo de desagradar não pode fazer você tolerar a mediocridade. Um feedback duro e transparente também é um ato de cuidado.

Cuidar das pessoas não é romantismo, é a estratégia de lucro mais brutal que existe.

👉 Pare de tentar gerir robôs. Comece a liderar pessoas. A Masterclass completa sobre como aplicar esse arquétipo no seu negócio já está disponível. Assista pelo link nos meus DESTAQUES.

Fama não é competência. Ter milhões de seguidores não paga folha de pagamento, nem resolve crise de governança.No mercad...
17/04/2026

Fama não é competência. Ter milhões de seguidores não paga folha de pagamento, nem resolve crise de governança.

No mercado atual, o "tamanho do feed" virou uma armadilha. Muitos buscam ídolos, mas o que você realmente precisa é de uma referência tangível. Alguém que já tenha as cicatrizes das batalhas que você está lutando agora.

Eu ignoro 90% dos pedidos de mentoria por um motivo simples: mentoria não é um curso, é um conselho de confiança. E confiança exige dois pilares inegociáveis:

Track Record (Trilha): Ter construído o que você deseja construir.

Valores: O sucesso não pode custar sua família ou sua saúde.

Se você parou de buscar "atalhos" e está pronto para o próximo nível de governança e lucro, o caminho é outro.

O Mentorado que executa é o único que o mentor não quer perder. Você está executando ou apenas colecionando "cafezinhos"?

🚀 O Filtro do Gigante está aberto. Link na Bio e nos Destaques

Você não está cansada do seu marido.Você está cansada de tentar… e não ser compreendida.Você fala.Ele se fecha.Você sent...
07/04/2026

Você não está cansada do seu marido.
Você está cansada de tentar… e não ser compreendida.

Você fala.
Ele se fecha.

Você sente.
Ele racionaliza.

E no meio disso…
você começa a se perder dentro do relacionamento.

Mas deixa eu te falar algo importante:

👉 O problema não é que ele não te ama.
👉 O problema é que você não entende como ele funciona. E isso está afastando vocês, e te deixando no limite!

E quando você não entende o masculino…
você se frustra, se desgasta e começa a agir de um jeito que piora tudo. e até pensa em se separar... eu sei!

Foi por isso que eu criei uma aula ao vivo:

“Entenda seu marido, de verdade
e pare de se perder no relacionamento.”

Nessa aula, eu vou te mostrar:
✔ por que ele age como age
✔ onde você se perde na relação
✔ como se posicionar sem brigar ou se anular
✔ e como transformar a dinâmica entre vocês

Essa aula será ao vivo e fechada - você pode ter acesso ao link da aula pelo grupo de Whatsapp *Mulheres Sábias* o link está na Bio
(A Aula NÃO ficará gravada).

Esse é um presente meu para você mulher que me segue♥️

E é o primeiro passo para quem quer mudar de verdade.

A oportunidade para você mudar a comunicação seu relacionamento como nunca antes
Indique para as amigas

👉 comenta EU QUERO
ou me chama no direct.

"Fazer de qualquer jeito" é o caminho mais rápido para a falência. 📉Você já sentiu que está sempre "apagando incêndios" ...
01/04/2026

"Fazer de qualquer jeito" é o caminho mais rápido para a falência. 📉

Você já sentiu que está sempre "apagando incêndios" porque sua equipe não segue um padrão? Isso acontece porque falta a Arquitetura da Excelência.

Um líder de alto nível entende que:
✅ Perfeccionismo sem método é neurose.
✅ Perfeccionismo com método é lucro.

Seja o "Capitão Sully" da sua operação. Em momentos de turbulência, não invente manobras arriscadas: recorra ao processo. É o padrão que salva o dia (e o seu bolso).

💡 Pronto para sair do caos?
Confira o vídeo completo no YouTube e entenda como o método Kaizen pode transformar sua gestão. Link nos destaques!

Metas batidas não justificam uma equipe doente. 🛑Você olha para os números e eles estão lá. Mas o clima é pesado, tudo p...
24/03/2026

Metas batidas não justificam uma equipe doente. 🛑

Você olha para os números e eles estão lá. Mas o clima é pesado, tudo parece custar o dobro do esforço e a exaustão é a marca registrada do seu time. Essa é a Doença Invisível que não aparece no seu balanço financeiro no fim do mês.

Arraste para o lado 👉 e entenda como a Entropia Cultural (burocracia, conflitos de ego, o "silêncio do medo") está jogando o tempo e a energia da sua empresa no lixo.

O silêncio da sua equipe está custando muito caro. Não espere perder seus melhores talentos para perceber que o ambiente precisa de cura. A mudança começa na mentalidade de quem lidera.

📊 Quer saber se sua empresa está na UTI ou na Zona de Performance?

Clique no link dos Destaques, baixe gratuitamente o Termômetro de Entropia Cultural e agende o seu Diagnóstico de Liderança.
Vamos tratar a raiz do problema.

A estagnação executiva raramente é por falta de esforço. Muitas vezes, ela é resultado de um erro de diagnóstico. 🎯 Foca...
17/03/2026

A estagnação executiva raramente é por falta de esforço.
Muitas vezes, ela é resultado de um erro de diagnóstico.
🎯 Focar no problema errado pode custar meses de progresso valioso e energia desperdiçada.

Ter a clareza necessária é o que separa quem para no meio da subida de quem chega ao topo do seu próprio Everest profissional.

Para te ajudar a destravar o próximo nível, criei a Matriz de Apoio Executivo, uma ferramenta de autodiagnóstico projetada para revelar onde você está travado e qual é o caminho mais rápido para alcançar seus objetivos mais ambiciosos.

🏆 Não tente escalar sozinho. Ter o guia certo é o diferencial.

👇 Baixe a Matriz de Apoio e agende sua conversa estratégica agora. O link está no Primeiro Destaque!

Vamos transformar o seu "Everest" em uma subida estratégica e previsível.

Sua subida para o topo começa com a clareza.A estagnação executiva raramente é por falta de esforço. Muitas vezes, ela é...
17/03/2026

Sua subida para o topo começa com a clareza.

A estagnação executiva raramente é por falta de esforço. Muitas vezes, ela é resultado de um erro de diagnóstico. 🎯 Focar no problema errado pode custar meses de progresso valioso e energia desperdiçada.

Ter a clareza necessária é o que separa quem para no meio da subida de quem chega ao topo do seu próprio Everest profissional.

Para te ajudar a destravar o próximo nível, criei a Matriz de Apoio Executivo, uma ferramenta de autodiagnóstico projetada para revelar onde você está travado e qual é o caminho mais rápido para alcançar seus objetivos mais ambiciosos.

Não tente escalar sozinho. Ter o guia certo é o diferencial.

👇 Baixe a Matriz de Apoio e assista a Aula Completa no Youtube. O link está no vídeo do Youtube

Vamos transformar o seu "Everest" em uma subida estratégica e previsível.

Endereço

Avenida PAULISTA, 1842 – CONJ. 155/TORRE NORTE CERQUEIRA CÉSAR
São Paulo, SP
01310-945

Telefone

+5511997097632

Site

Notificações

Seja o primeiro recebendo as novidades e nos deixe lhe enviar um e-mail quando Félix Costa posta notícias e promoções. Seu endereço de e-mail não será usado com qualquer outro objetivo, e pode cancelar a inscrição em qualquer momento.

Entre Em Contato Com O Negócio

Envie uma mensagem para Félix Costa:

Atalhos

Compartilhar