RRHH POSITIVO

13/08/2019

12/08/2019

A mis apreciables visitantes de esta pagina, agradezco mucho sus comentarios, he estado en un proyecto pero volvemos,pongo una pregunta interesante ya que lo que va de este año hablare sobre los problemas de empleabilidad, viene la pregunta que opinan de una persona que le ponen limitaciones a su buqueda activa de trabajo tales como: 1 la Edad 50 años 2 esta sobrecalificado, Cv invidiable 3 no posee el colegiado activo, pero si tiene constancias universitarias 4 no posee una Maestría pero si puntos de postgrado 5 su religión 6 tiene una esposa convaleciente en cama 7 Maneja sin numero de temas 8 hace su trabajo con dedicación y excelencia 9 sus principios y valores éticos, 10 manejar idioma ingles al 90% aunque no lo de o imparta, pero si aplica inteligencia emocional, bueno encontraría algo mas pero me parece un caso interesante que le recomendarías co esto empezamos nuestra ruta hacia la empleabilidad, gracias

28/12/2012

A mi muy estimados amigos y amigas que visitan RRHH positivo, les deseo lo mejor de la vida y que este año este de grandes logros y proyectos super interesantes, para nuestro adelanto en conocimientos y sobre todo potencializar el talento humano de nuestras empresas en nuestro países y podamos ser un modelo de gestión en la innovacion, a pesar de los atrancones de la vida, que nos sirva para evaluar y dispararnos hacia esas metas tan ansiadas, bendiciones a mis estimados, en donde se encuentren, atentamente Milton Castillo

03/03/2012

Bienvenidos a nuestros nuevos amigos y estudiantes del diplomado de Gestión de Recursos Humanos ahora el tema de esta primera sesión es la introducción a RH el nuevo modelo de Gestión basado en Competencias Laborales, les invito a que pasemos a foro para poder participar y compartir que es lo que se esta moviendo actualmente asi como ejemplo el El Counseling, Liderazgo Situacional,Balance Score Card etc.

15/02/2012

Saludos a todos nuestro amigos que visitan esta pagina, muy pronto nos pondremos en contacto, estamos elaborando unas estrategias que de seguro sera de interés a todos los que visitan esta pagina, una de las inspiraciones ademas de hacer una comunidad de Crecimiento en RH, es la de intercambiar experiencias y recursos, que permitan desarrollar nuestro trabajo en relación del talento Humano, actualmente recursos humanos esta cobrando mas fuerza antes era el ente que hacia planillas, ahora es un ente mas estratégico, pero pronto hablaremos de ello saludos y bendiciones para cada uno de ustedes Milton Castillo

02/01/2012

A nuestros estimados amigos que visitan, les deseamos lo mejor de la vida para este año 2012 en el cual lleguen a cumplir su metas y sus sueños con la ayuda de Dios y deseamos bendiciones para sus familias, gracias por visitar RRHH y esperamos comunicarnos con ustedes y compartir el desarrollo del Talento Humano, atentamente Milton Castillo

25/04/2011

RRHH POSITIVO su proposito es la de contribuir al conocimiento de en materia de desarrollar le Taleto Humano, estamos desarrollando una estrategia para compartir estos conocimientos

18/01/2011

Gracias a los Amigos que han escrito o han llamado por telefono, muy pronto esta pagina estaremos colocando informacion de interes general en Recursos Humanos Positivo, por el Momento exitos a todas y todos Milton

14/02/2010

Kubbe es un SLE, un entorno de aprendizaje social colaborativo con una amplia gama de funcionalidades, herramientas 2.0: blogs, videoconferencia (PC y mobile), cursos, foros, agenda, chat, compartir aplicaciones, tareas, repositorio de documentos... ...