15/07/2026
Cerramos un nuevo módulo del Programa de Transformación Cultural con líderes de CIE Gold.
Durante la sesión trabajamos temas que hoy son fundamentales para construir equipos más sólidos: seguridad psicológica, comunicación efectiva, escucha y rapport, feedback, asertividad y manejo de equipo.
Lo más importante fue llevar cada aprendizaje a la práctica mediante ejercicios, conversaciones, tableros colaborativos, planes de acción de equipo y un roadmap individual que permita dar seguimiento a los compromisos.
Agradecemos a la directiva y al staff de managers de CIE Gold por su confianza, apertura e involucramiento en este proceso de change management.
En Integramente apoyamos a las organizaciones en procesos de cultura, liderazgo, gestión del cambio y desarrollo de equipos, incorporando inteligencia artificial como una herramienta para fortalecer el diagnóstico, el seguimiento y la adopción del cambio.
¿Están buscando impulsar un proceso similar en su organización?
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